近来,有关央企主要负责人薪酬改革的话题继续成为媒体关注的焦点。央企负责人待遇究竟有多高?这个问题让人好奇又难以捉摸。
前不久,《中国经济周刊》、中国经济研究院联合Wind资讯推出2013年央企上市公司董事长薪酬排行榜。央企上市公司包括央企控股、参股的上市公司,数据来自相关公司2013年年报。
统计显示,2013年公布年报的央企上市公司中,有259位董事长。其中,公布年薪的有167位,占比64.48%,有84位董事长的年薪显示为零。
从上市公司拿年薪的83位董事长中,最高的是新华保险董事长康典(598.09万元),年薪最低的是成飞集成原董事长程福波(0.83万元)。这83位董事长2013年从上市公司领取的年薪总金额为7024.44万元,平均年薪为84.63万元。其中,年薪过百万的有19位,占比为23%;年薪超过平均值的董事长有25位,占比为30.12%,多数董事长未达到平均值。
有92位央企上市公司的董事长未公布年薪。如中国石化董事长傅成玉,该公司2013年净利润为671.79亿元;招商银行董事长傅育宁,该公司2013年净利润为517.43亿元。
2013年央企上市公司董事长薪酬排行榜榜单显示,保险、银行、证券、房地产业央企高管的薪水位居榜单前列。年薪排在前10位的董事长中,有8位与这4个行业有关。
此外,央企上市公司年报显示,存在部分企业亏损,但高管照拿高薪的情况。
中国人民大学金融信息中心主任杨健告诉《中国经济周刊》,很多上市公司的制度设计存在缺陷:高管基本薪酬与业绩无关,因此存在高管人员获得高额个人收益,而企业却一直经营亏损的现象。某种程度上,这意味着公司治理结构的失效。
根据该榜单,2013年从上市公司领取年薪最多的前10位董事长分别是:
李长进 [company.cnstock.com] |
所在上市公司:中国中铁
2013年从上市公司领取的年薪:136.91万元
公司净利润:93.75亿元
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